As an employer, you want to take good care of your employees, even if they temporarily drop out. With Van Loon's collective income insurance, you provide income security in the event of illness and keep control of absenteeism costs and processes yourself.
In één gesprek krijg je direct inzicht in jouw situatie.
One sick employee can easily cost you €250 a day. Without an arrangement, you bear the financial risk for two years, even if your employee does not return. Many entrepreneurs underestimate this risk until it happens to them.
104 weken
– vervangingskosten
– productiviteitsverlies
– extra druk op je team
De totale impact ligt vaak veel hoger dan verwacht.
Van Loon's collective income insurance is available for all companies that want to control continued payment of wages in the event of illness.
Dan blijkt vaak:
– er is geen duidelijk proces
– hulp komt te laat
– kosten lopen sneller op dan gedacht
En juist daar zit het risico..
– wat verzuim jouw bedrijf écht kan kosten
– waar jouw grootste risico’s zitten
– hoe je dit beter kunt organiseren
Hoe werkt het?
Kort. Praktisch. Zonder verplichtingen.
